求人紹介コメント

JR中央線「吉祥寺駅」より徒歩10分。
吉祥寺南病院は急性期治療とともに、リハビリや在宅復帰への支援等にも力を入れている地域に密着した二次救急指定病院です。
現在、当院では令和３年４月に入職可能な看護師の募集をしております。
託児所・寮あり（規定あり）。

ご応募、心からお待ちしております。

現在、病院の建て替え計画が進行しており、順調に進めば2022年には新しい病院となる予定です。

近隣関連施設
介護老人保健施設　三鷹ロイヤルの丘　
訪問看護ステーション　三鷹ロイヤル
訪問看護ステーション　三鷹ロイヤル・サテライト吉祥寺
居宅介護支援事業所　吉祥寺南

求人紹介コメント

JR中央線「吉祥寺駅」より徒歩10分。
吉祥寺南病院は急性期治療とともに、リハビリや在宅復帰への支援等にも力を入れている地域に密着した二次救急指定病院です。
現在、当院では救急外来にて看護師の募集をしております。
週末を中心に週１〜２回は入れる方歓迎しております。
ご応募、心からお待ちしております。

また、現在、病院の建て替え計画が進行しており、順調に進めば2022年には新しい病院となる予定です。

近隣関連施設
介護老人保健施設　三鷹ロイヤルの丘　
訪問看護ステーション　三鷹ロイヤル
訪問看護ステーション　三鷹ロイヤル・サテライト吉祥寺
居宅介護支援事業所　吉祥寺南

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吉祥寺南病院看護部は、患者さまが安心して入院生活が送れるよう、
また看護職員一人一人が看護にやりがいを持って働くことができる環境にするため、
年間教育プログラムの見直しやキャリアアップするための院外研修の支援も行っています。
地域に貢献できるジェネラリストとしての成長を目指し
クリニカルラダーを用いた看護実践能力評価をおこない段階的に成長していけるように、
看護師としての自立性や看護実践を行ってきた実績に基づいたレベルアップを目指しています。

職場環境は、アットホームな雰囲気の中で様々なワークライス・バランスを取りながら働いています。

救急外来等の急性期医療から退院後の在宅復帰に向け一緒に取り組んでくださる方、
患者に寄り添いながら地域に根差した看護を学びたい方、
是非ご応募お待ちしております。

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吉祥寺駅から徒歩10分。
病棟内での看護助手業務になります。
ご経験者であれば資格の有無は問いません。
身体介助業務ご経験の方のご応募をお待ちしております。
※勤務回数は、月６〜８回程度を想定（ご相談可能）

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ロイヤルレジデンス東所沢は、開放的で気持ちのよい環境のもと、入居者様が、安心・快適に日常生活を営めるよう支援を行っている介護付有料老人ホーム（50室）です。

2023年5月から訪問看護ステーションを併設し、医療ケアを必要とされる方の対応も可能となりました。これに伴い、新規の医療機関などへの営業を強化したく、生活相談員を増員募集いたします。入居者獲得のための外部営業活動が主な業務となりますのでコミュニケーション力を活かして御活躍されたい方におススメです。生活相談員としての実務経験は問いませんが、意欲的に福祉・医療知識の吸収に努めてくださる方歓迎いたします。

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所沢ロイヤルの丘は、介護が必要で在宅での生活が困難な高齢者の方に、リハビリや医療ケア、生活全般のサービスを行う施設です。在宅強化型の老健として在宅復帰や在宅療養支援に力を入れており在宅復帰率は約35％となります。
入所定員140名、通所定員50名のアットホームな雰囲気の介護老人保健施設となります。職員平均年齢40代、男女比3：4でバランスのいい職場です。

支援相談室は現在5名在籍。
経験の長いベテランから相談職として歩み始めたばかりのスタッフまで、キャリアは色々。老健での経験がなくても、周りのスタッフがフォローしてくれるので安心です。

相談や電話の対応、日程調整、稼働管理ととても忙しい職場ですが、着実にスキルアップしていく実感がわくと思います。地域に密着した施設で地域に貢献したい方、利用者様の在宅生活への復帰をサポートしたい方、これまでの経験を活かしながら問題や課題を解決したい方、ご応募お待ちしております。

小手指駅からバスご利用の場合「所沢ロイヤル病院前」バス停を降りて目の前の施設です。託児所のご利用も応相談ですので小さなお子さまがいらっしゃるかたの復職も応援いたします。

当サイトからご応募いただきました方は「面接確約」となります。
また、面接時の交通費（上限2,000円）をお支払いさせていただきます。
施設見学または職場体験のお問い合わせも歓迎です。

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職員28名のうち介護士24名。
男女比はほぼ同じで、平均年齢30代半ば、30〜60代まで幅広い年齢層が活躍する職場環境！
看取りまで行っており、医療ニーズの高いご利用者様（末期がん、パーキンソン病など）もいらっしゃいますが、意見交換もしやすい雰囲気で退職率も低く安心の職場環境です。

当施設ではご入居者さまから、やりたいと声の上がった内容をイベントに極力結び付け出来るように検討しております。
毎月栄養士と給食会議を開き、ご利用者様に楽しんでいただける調理レクを企画！調理しているところを目の前で見ていただくことで、介護度の高い方にも雰囲気を楽しんでいただき、充実した毎日を送っていただけるよう職員一同努めております！

昨年のクリスマスにはメッセージカード、新年の挨拶には安心レターの取り入れを行い直筆メッセージにお顔写真を添えて、ご家族様に送らせて頂き、好評なご意見を頂戴しました。

ご不明点はお気軽にお問い合わせください。